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完美(中國)公司總裁胡瑞連文化分享
時間:2016-05-25 10:26:53

  5月23日早晨,秦皇島長勝營養健康科技有限公司(簡稱:長勝公司)綜合辦組織全體員工分享會,分享2016年5月19日下午完美(中國)有限公司總裁胡瑞連來公司指導工作后的感想,市場部張旭陽及生產部經理白立軍分別就自己對胡總裁的看法認識感想和體會做了精彩發言,讓全體長勝公司干部員工分享了完美的企業文化及胡瑞連總裁的工作作風。

分享會上張旭陽著重談了四點體會:

第一是胡瑞連總裁本人: 做人低調、謙和實在、沒有官架子、非常平易近人、表現出其具有極大地謙和力和親和力;

第二是完美公司的企業文化:任何員工不貪圖私利、公私分明,絕不利用公務之便謀取私利;

第三是黃總膽大自信:具有創業者風范,能把完美濃縮蘆筍汁項目推進合作,靠的就是黃總本人的膽大自信及執著勇敢。

第四是對質量安全的要求:兩位負責人都特別重視質量,反復強調,在提高產能的同時更要重視高質量的目標。

生產部白立軍經理也和大家分享了四方面體會:

一是高效:胡總來公司考察時間一共半小時,雖然來去匆匆,但想看的和該看的都看了,沒有任何遺漏,直奔主題,不做任何鋪墊,從會議室展板到公司文化長廊、到研發中心,從生產車間到冷庫盡收眼底,充分展現了完美的高效率。

二是務實:知名大公司的總裁到外地公司來看一線車間不帶任何助理,沒有任何客套,把他的務實謙和平易近人精神文化表現的淋漓盡致。

三是規范操作保證質量:企業基層員工必須嚴格按照操作規程,一絲不茍、嚴謹操作才能保證質量。

四是是強調安全生產:對各行各業安全無小事、安全重于泰山,沒有安全就沒有一切。

  望公司全體干部員工,在分享了完美的的企業文化及胡瑞連總裁的工作作風后,結合各自的工作實際,對本職工作加以思考和反思,借鑒學習完美文化、學習胡總及黃總兩位老總的工作精神和敬業品質,抓好質量,穩定產量,注重安全;我們說作風就是品質、作風就是力量、作風就是擔當,紀律就是生命、守紀沒有條件、讓我們長勝人遵紀成為習慣,貫徹十六字方針,使團結成為力量、成為本事、成為財富,讓長勝越來越好!

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